Spécialiste de l’exploitation minière artisanale

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COGINTA

recrute

SPECIALISTE DE L’EXPLOITATION MINIERE ARTISANALE

L’Association Coginta (COGINTA) s’est vu confié par l’Union européenne, la mise en œuvre du « Projet d’appui à la sécurisation et à la valorisation de l’exploitation aurifère artisanale comme facteur de développement et de cohésion sociale au Nord de la Côte d’Ivoire ». Dans ce cadre, COGINTA recrute un spécialiste de l’exploitation minière artisanale. Il s’agit d’un poste à plein temps, basé à Tengréla (Côte d’Ivoire) pour 18 mois. La prise de poste est attendue pour le 19 juillet 2021.

1. Notre organisation
L’Association Coginta est une organisation non-gouvernementale, apolitique, areligieuse et reconnue d’utilité publique, spécialisée dans la gouvernance judiciaire et sécuritaire, la cohésion sociale, la gestion et la prévention des conflits, la résilience et le développement communautaire. L’objectif de COGINTA consiste à soutenir les gouvernements hôtes dans le renforcement des institutions judiciaires et sécuritaires dans le respect des normes et principes de l’état de droit, et à améliorer l’efficacité des institutions policières dans la prévention de la violence, de l’insécurité et de la criminalité, afin de promouvoir un environnement propice à la paix, au développement et à la cohésion sociale. COGINTA dispose d’un siège à Genève et de représentations nationales et régionales en Belgique, Côte d’Ivoire, Guinée, Niger, Tchad et au Burkina Faso.

2. Le projet
Le Projet d’appui à la sécurisation et à la valorisation de l’exploitation aurifère artisanale comme facteur de développement et de cohésion sociale au Nord de la Côte d’Ivoire (SECORCI) est financé par l’Instrument contribuant à la Paix et à la Stabilité de l’Union européenne. L’objectif général de ce projet est de créer les conditions favorables permettant à l’exploitation aurifère artisanale de contribuer au développement local dans un environnement stable, sécurisé et propice à la cohésion sociale. Les objectifs spécifiques du projet sont de :
• OS1 : Contribuer à la structuration de l’activité d’exploitation artisanale de l’or pour canaliser les retombées économiques et en faire un levier de développement local ;
• OS2 : Contribuer à la prévention des conflits et à la cohésion sociale au sein d’une zone aurifère de manière durable et participative ;
• OS3 : Garantir la sécurité publique du quotidien des populations en zone aurifère et lutter contre les trafics illicites et la criminalité organisée liés à l’exploitation artisanale de l’or.
Dans le cadre le mise en oeuvre de ce projet, COGINTA recrute un assistant administratif logistique et comptable pour 18 mois, basé à Tengréla.

3. Rôle et responsabilités
Sous la supervision directe du Chef de projet, l’expert national, spécialiste de l’exploitation minière artisanale est basé à Tengrela et est notamment en charge de :
– En coordination avec le Chef de projet et le Responsable des opérations, appuyer l’organisation d’ateliers de réflexion sur les défis liés à l’Exploitation minière artisanale et à petite échelle (EMAPE) ;
– En coordination avec le Chef de projet et le Responsable des opérations, organiser un atelier de capitalisation et de retour d’expérience sur la rationalisation de l’exploitation artisanale de l’or en Côte d’Ivoire ;
– Appuyer la mise en place du Comité Technique Local (CTL) du département de Tengréla ;
– Contribuer au renforcement des capacités opérationnelles et logistiques de la Direction départementale en charge de mines ;
– Appuyer la Direction départementale dans l’organisation d’une campagne d’information à l’endroit des artisans miniers sur les dispositions du Code minier, les modalités d’obtention des autorisations d’exploiter ou encore les modalités de structuration en coopérative ;
– Coordonner et contribuer à la formation des membres de la CCM sur le code minier et les dispositions relatives à l’exploitation minière artisanale et à petite échelle ;
– Appuyer la CCM et le CTL pour la sensibilisation des autorités locales, des FSI, des autorités traditionnelles et de la société civile sur le code minier et les dispositions relatives à l’exploitation minière artisanale et à petite échelle ;
– Appuyer la CCM et le service des Eaux & Forêts à Tengrela et Papara pour la conduite de campagnes de sensibilisation des populations sur la protection de l’environnement ;
– Appuyer la mise en place d’un Centre de formation à l’artisanat minier (CEFAM) dans le département de Tengréla ;
– Contribuer à la structuration et l’organisation de coopératives d’artisans miniers dans les localités de Papara, Nafana-Basso et Kanakono (y compris par le partage d’expérience avec les coopératives de Dabakala appuyées par le projet Or Juste – IMPACT) ;
– En lien avec le prestataire, appuyer la réhabilitation expérimentale durable d’un ancien site minier dans la localité de Papara ;
– Veiller à communiquer au Chef de projet et au Responsable comptable et administratif tous les documents et communications importantes ;
– Appuyer le Chef de projet dans la rédaction des rapports narratifs de démarrage, intermédiaires et final ;
– Contribuer à l’évaluation in itinere ;
– Exécuter toutes autres tâches requises et conformes à ses compétences pour la bonne mise en oeuvre de l’Action.

4. Profil
Le profil attendu pour ce poste est le suivant :
Qualifications et compétences
– Avoir un diplôme universitaire (minimum de bac+5) en géologie minière
– Avoir une très bonne capacité rédactionnelle
– Avoir une excellente capacité de communication
– Parler et écrire couramment le français
– La maîtrise des langues sénoufo, malinké et soninké (dioula) est un avantage
– Disposer d’une aptitude physique suffisante pour opérer régulièrement des missions sur le terrain et conduire des visites de zones minières
– Avoir les aptitudes à évoluer dans un environnement multiculturel et à nouer de bonnes
relations professionnelles avec les autres membres de l’équipe
Expérience professionnelle générale
– Disposer d’au moins 5 années d’expérience dans le secteur de l’exploitation minière artisanale et à petite échelle
– Disposer d’une expérience préalable dans le milieu associatif/ONG serait un atout
Expérience professionnelle spécifique
– Disposer d’une parfaite connaissance de la législation et de la réglementation en vigueur en Côte d’Ivoire en matière de code minier et d’extraction de minerai
– Avoir une connaissance approfondie des textes nationaux concernant l’exploitation minière aurifère et notamment le PNRO
– La connaissance du PRAG et des procédures d’appel d’offres de l’Union Européenne serait un atout.

5. Conditions
• Statut : Salarié
• Durée du contrat : 18 mois
• Lieu de prestation : Tengréla, avec des éventuels déplacements en région
• Date de démarrage : 19 juillet 2021
• Documents à envoyer : CV + LM à [email protected]
• Date limite de dépôt des candidatures : vendredi 16 juillet 2021
Si seules les dénominations masculines sont utilisées dans ce document, les dénominations féminines sont systématiquement sous-entendues. La politique de COGINTA en matière de recrutement encourage la diversité et l’égalité. Elle vise également à améliorer la représentation des femmes au sein de ses effectifs, les candidatures féminines sont donc vivement encouragées.