ORGANISATEUR BANCAIRE

Partagez et envoyez cette annonce à vos amis !

BICICI

recrute

ORGANISATEUR BANCAIRE

 

Au sein du Secrétariat Général et sous la supervision du Responsable Efficacité Opérationnelle (Organisation), l’ Organisateur Bancaire  aura en charge les missions suivantes :

  • Participer à la définition de normes et de principes de gouvernance ;
  • Mener des missions de diagnostic des organisations ;
  • Piloter et superviser des projets de conduite du changement, des projets ACE ainsi que des projets de mise en place et d’optimisation des organisations ou des processus ;
  • Anticiper et accompagner le changement et assurer un support ressource et méthodologique aux différentes fonctions/métiers.

A ce titre, ses principales activités sont :

Participer à la définition de normes et de principes de gouvernance

  • Intervient en support des fonctions et métiers dans la définition des principes de gouvernance, et aide à leur mise en place.

Mener des missions de diagnostic des organisations

  • Recueille les besoins et détermine le périmètre et les enjeux de la mission ;
  • Analyse les organisations en rencontrant les collaborateurs concernés ;
  • Synthétise et formalise les informations recueillies ;
  • Identifie les points forts et faibles des dispositifs ;
  • Met en place dans les analyses d’existants et d’améliorations une culture du résultat et de la performance avec l’appréciation d’impacts qualitatifs mais aussi financiers, chiffrés ;
  • Propose des schémas d’optimisation ou de réorganisation et propose un plan d’actions ;
  • Présente et fait valider ses recommandations et le plan d’actions pour mise en œuvre ;
  • Fait un rapport régulier sur l’avancement de la mission (actions réalisées, points de blocage…).

Piloter et superviser des projets de conduite de changement, des projets ACE ainsi que des projets de mise en place et d’optimisation des organisations ou des processus

  • Détaille et formalise les besoins et réalise les études de prérequis pour la mise en place du projet ;
  • Pilote les projets de façon efficace et respecte les différents jalons afin de garantir leurs déploiements dans les délais impartis;
  • Coordonne les différentes parties prenantes aux projets ;
  • Respecte strictement la gouvernance des projets en organisant et animant les comités de travail. Il rédige et diffuse les comptes rendus ;
  • Effectue un suivi régulier de l’avancement du projet et alerte sa hiérarchie en cas de blocage ;
  • Participe au déploiement du plan de communication et rédige les documents associés ;
  • Assure le rapport et le partage d’informations relatif à ses projets.

Anticiper et accompagner le changement et assurer un support ressource et méthodologique aux différentes fonctions/métiers

  • Rédige les procédures, les guides opératoires et les notes d’organisation ;
  • Identifie les besoins et organise les formations ;
  • Assure dans une durée limitée le support aux fonctions/métiers dans les phases post déploiement ;
  • Garantit les passations aux fonctions/métiers afin qu’ils soient autonomes en mode RUN.

Formation

  • Maîtrise ou Master 2 en MIAGE, informatique ou ITB

Expérience

  • 3 ans d’expérience minimum à un poste similaire dans une institution bancaire

Connaissances – Savoir

  • Connaître les activités de la banque de détail et leur fonctionnement
  • Connaître les risques et être sensibilisé aux risques
  • Connaître son domaine d’activité,
  • Connaître l’architecture fonctionnelle
  • Connaître les méthodes et outils d’organisation

Compétences Techniques

  • Savoir organiser et diriger une équipe projet,
  • Savoir anticiper, avoir une vision prospective des enjeux de son entité,
  • Savoir respecter les règles de sécurité,
  • Savoir distinguer les situations standards des spécificités locales, ce qui peut être intégré à un standard,
  • Savoir dialoguer avec les utilisateurs afin de comprendre leurs besoins et les convaincre du choix des solutions.
  • Avoir une bonne maîtrise de l’Anglais

Compétences Comportementales & Transversales

  • Capacité d’initiative
  • Capacité d’analyse
  • Capacité de synthèse
  • Rigueur et précision
  • Capacité d’organisation
  • Capacité d’adaptation
  • Capacité à communiquer
  • Capacité à collaborer
  • Réactivité
  • Curiosité d’esprit

Délai :  08 novembre 2021

Prière préciser le poste dans le formulaire.  Seuls les candidats sélectionnés seront contactés.

 

Pour postuler, cliquez ici

OBENHAUS26 recrute AIDES PERMANANTE DE CHANTIER   Description du poste Obenhaus26, consultant en architecture, recrute actuellement. Nous recherchons pour effectuer des travaux d’aide de chantier DES AIDES PERMANANTES habitants. Profil…
Recrutement  AMINISTRATEUR RESEAU Description du poste Le titulaire du poste aura pour mission de mettre en place et de maintenir le réseau informatique dans un état de stabilité permanente. ACTIVTIES…
Recrutement TECHNICIEN BATIMENT ET TRAVAUX Lieu de travail : Côte d’ivoire Date d’expiration : Aujourd’hui Niveau de poste : Confirmé / Expérimenté Secteur d’activité : BTP, Construction, Immobilier Niveau d’étude…
OBENHAUS26 recrute EQUIPE DE MACONS   Description du poste Obenhaus26, consultant en architecture, recherche une équipe de maçons professionnels. Nous recherchons pour effectuer des travaux de maçonnerie sur un chantier,…
PCPLUSGROUPHOLDING recrute AMINISTRATEUR RESEAU   Description du poste Le titulaire du poste aura pour mission de mettre en place et de maintenir le réseau informatique dans un état de stabilité…